1,担任公司产品内外包材的开发（瓶类、盖类、泵类、粉盒、软管、纸品类、礼盒类），依据新品开发需求,从瓶型,结构,质量,模具才能,本钱等维度寻觅适宜的公模包材或根据立异进行私模开发，审阅技能相关图纸，3D图，模具图、产品图及技能规范。

  2.担任包材外观样品打样,审阅供货商功用测试数据的完整性,准确性,并与供货商,规划部,产品部坚持及时交流,保证样品契合需求；完结包材规范拟定及审阅。

  3,担任新品包装第一批出产及新品灌装试线，和谐内外部资源，满意产质量量及上市时刻要求 。

  5.包材供货商的保护及管控,保证价格及质量的竞争力。包材技能运用立异以及优异供货商资源的找寻和储藏。

  2.8年以上化妆品包装工作的容器开发工作经验,了解工作内包材工厂状况。

  4.了解包材模具结构规划及制造，熟知2D图及要害尺度的操控，能正确的运用，能剖析处理由模具结构规划不妥形成的功用或外观缺点。能独立制造3D及2D图，能看懂模具图纸。

  5.思想灵敏,有长于剖析问题处理问题才能,较高的工作素质,极强的责任心,能出差，有杰出的工作素质和工作操行;

  BOSS直聘禁止企业和招聘者用户做出任何危害求职者合法权益的违法违背相关规定的行为，包含但不限于扣押求职者证件、收取求职者资产、向求职者集资、让求职者入股、诱导求职者异地入职、异地参与训练、违法违规运用求职者简历等，您一经发现此类行为，请当即告发